Willkommen im Team: HR Business Partner / Managementberater (m/w/divers)
Deine Aufgaben
Du berätst unsere Führungskräfte proaktiv und bist deren Sparringspartner:in in allen personalrelevanten Themen (bspw. operatives Personalmanagement, Vergütung, Mitarbeiterführung und -entwicklung, Change Management)
Du gewährleistest eine bedarfsgerechte Personalplanung bzw. Personalentwicklungsplanung in Abstimmung mit den Führungskräften und dem Team People Development
Du initiierst und begleitest die professionelle Umsetzung der Personalkernprozesse in Deinen Betreuungsbereichen
Du arbeitest Hand- in Hand mit Deinen Teamkolleg:innen in allen Personalangelegenheiten von Recruiting und Personaladministration bis hin zu Vergütung und Benefits
Du arbeitest eng und vertrauensvoll mit unseren Arbeitnehmervertretungen zusammen
Du identifizierst Personalbedürfnisse und -trends und entwickelst unsere Prozesse und Produkte weiter
Du arbeitest aktiv auch in bereichsübergreifenden Projekten mit Personalbezug
Dein Profil
Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung als Berater:in (bzw. Business Partner:in, Personalreferent:in) im Bereich Human Resources oder in vergleichbarer Position
Du hast ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Mitarbeiter:innen und Führungskräften
Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten und Deine Problemlösungskompetenz zeichnen Dich genauso aus, wie Deine proaktive Arbeitsweise
Eine exzellente Kommunikationsfähigkeit und Präsentationssicherheit gehören zu Deinen Stärken
Du verfügst über Kenntnisse im Arbeitsrecht und hast idealerweise Erfahrung in der konstruktiven Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Personal, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
Diese Stelle ist in Teilzeit zu besetzen (idealerweise 20h/Woche)
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – bitte mit Angabe Deiner gewünschten Wochenstundenzahl.
Unsere Benefits
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Flexibles Arbeiten
Gesundheits- und Fitnessangebote
Mitarbeiterkonditionen
Vermögenswirksame Leistungen
Digitales Lernen
Diversity
Familien & Job freundlich
Freundliches Arbeitsumfeld
Inspirierende Unternehmenskultur
Vielfältige Aufgaben
Work-Life Balance
30 Tage Urlaub; Betriebliche Altersvorsorge; Flexibles Arbeiten; Gesundheits- und Fitnessangebote; Mitarbeiterkonditionen; Vermögenswirksame Leistungen; Digitales Lernen; Diversity; Familien & Job freundlich ; Freundliches Arbeitsumfeld; Inspirierende Unternehmenskultur; Vielfältige Aufgaben; Work-Life Balance
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Wir schaffen nachhaltige Lebenswelten, die begeistern.
Mitarbeiter:innen zu fördern und weiterzuentwickeln, ist eine Herzensangelegenheit des Bereichs People and Culture und zugleich Kern seiner strategischen Ausrichtung. Engagierte, qualifizierte und leistungsstarke Mitarbeiter:innen sind entscheidend für den nachhaltigen Erfolg und die Zukunft der Commerz Real AG. Mit unseren vielfältigen Personalinstrumenten bieten wir für alle Mitarbeiter:innen Karriere- und Entwicklungswege und schaffen ein attraktives Arbeitsumfeld. Werde Teil unseres Teams und erlebe die CR-WOW-Kultur.
Mehr über uns findest du hier
Commerz Real | Bereich Menschen & Kultur
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